公司减少奖金违法吗

公司随意减少奖金违法。依据《劳动法》，奖金属工资范畴，随意扣发违反法律规定。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响工作积极性和信任度。
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公司减奖金违法。处理方式：1. 与公司沟通，了解扣发原因，要求合理解释；2. 若沟通无果，向劳动行政部门投诉，要求介入调查；3. 如问题仍未解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。每一步都需保留证据，以便后续处理。
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被扣奖金，劳动者可向劳动行政部门反映或申请劳动仲裁。选择方式需视具体情况，如单位态度、扣发原因等，以决定是先行协商还是直接仲裁。